死を意識すると人は変わる人は「死」について本能的に考えない様にしている、という話を聞いた。なんでも、「死」について考えるとおかしくなってしまうそうだ。しかし、それでも「死」について考える事を奨める。決して、死んだらどうなるのか？ということ…

その姿を鮮明にイメージすることだ。目を閉じれば浮かんでくるくらいイメージを繰り返す。そして実現したかの様に振る舞う。人はイメージした方向に向かう。幅20cm長さ1mの板の上を歩ることは出来る。しかし10階建てのビルにかかっていたらどうだろうか？き…

理想の自分になる為に必ず必要なことがある。それは理想(ビジョン)を想い描く事だ。理想を想い描くことからしかスタートはできない。では、どの様にビジョンを創るか？未来の自己紹介文を創る事だ。3年後でも5年後でも、とにかく自由に想い描く。なかなかイ…

やりたいこと、って何？就活生から「やりたいことが分らない」という言葉をよく聞く。実際は多くの社会人も同じ気持ちを持って、なんとなく今の仕事をしていることだろう。なぜそんな世の中になってしまったのか？そこには二つの問題がある。一つは洗脳一つ…

同じ目的、同じ目標に向かっているはずなのに話が噛み合わない・・そんな経験をしたことはないだろうか？きっと多くの人が経験しているはずだ。例えば、売上を増やす、という目標に対してA案（品揃え）とB案（絞込み)があったとしよう。B案の方が圧倒的に優…

前回の続き＊チームに属している君へ~最高のチームとは~ - 理想の自分になる方法。ここで一つの疑問が・・世間で言われているチームワークに必要な要素として『人間関係』『コミュニケーション』が上位に入る。これらはいらないのか？誤解を恐れずに言うと・…

チームワークを語るとき、よく1+1を3にする、とか力を合わせて掛け算にする、など耳にする。しかし、実際は1+1は2だし、力を合わせても掛け算にはならない・・この綺麗事が日本のチームワークをダメにする。では、チームワークとは何か？それは個々人の役割…

早くも一月が終わろうとしている。年初に立てた目標への進捗はどうだろう？かなりの人があやふやになっているのではなかろうか？でも心配することはない。人は何度でもやり直せるのだ。しかし、出来なかった事を認め、なぜ出来なかったのかを分析しなければ…

全ての人にとって時間は平等だ。時間は買えない。こんな話をよく聞く。これは正しいのか？確かに物理的に24時間を25時間に増やすことはできない。しかし、相対的には増やせるのではないか？どういうことか？例えばあなたが今日食べたランチを思い出してほし…

先日ある会社の考えを聞いた。『失敗が許される雰囲気』が大事だと。私は失敗が許されない雰囲気の中で生きてきたので違和感が・・もちろん人間だから失敗はする。しかし失敗しても良い、前提って・・お客に失礼ではないだろうか？失敗にも良い失敗と悪い失…

人生を全うする為には目的を明確にし、 目標を立て、優先順位を意識し、時間管理を行う。 その為には手帳は欠かせないツールだ。 これはアナログでもデジタルでも構わないが、時間を制する者が人生を制する、ということは変わらない。 これからお伝えするの…

本質を理解する為には抽象化スキルと歴史を学ぶことだ。歴史を遡ると大きな変化が何回かある。それは電話であったり、車であったり。歴史を学ぶとはなぜ、どうして、それで世の中がどう変わったのか？そういう必然を学ぶということだ。インターネットの出現…

成功者の多くが口を揃えて言う言葉がある。それは、『直感を信じる』『内なる声を聞く』などなど。では、直感とはなんなのか？鍛える事が出来るのか？辞書では『推理・考察などではなく、感覚によって物事を捉えること』とある。分かったような分からないよ…

コミュニケーションで一番影響度合いが高いものは？1.言葉2.外見3.伝え方、話し方ご存知の通りこれはメラビアンの法則と呼ばれるものだ。メラビアンの法則 - Wikipedia答えは2の外見だ。コミュニケーションにおける影響度合いは下記の通り。外見 55%伝え方、…

成長には不安が必要だ。不安な気持ちがないと成長は止まる。スカイダイビングを想像してみてほしい。飛行機の中では安心だ。そして一歩前に踏み出し新しい世界へ。そう、そこは不安の世界だ。不安の中に飛び込まないと新しい世界は見えない。成長もない。安…

<p>今週のお題「2014年プライベートでやりたいこと」</p> 人生80年として、あと45年。 1年に1個づつやったとして45個・・ 少ない・・・。 死ぬ時に「楽しかった〜」と言いたい。 その為には1年で100個のやりたいことリストを作っている。 もちろん、100個も出来ない…

80対20の法則を聞いた事があるだろうか？売上の80%は上位顧客の20%であげている。利益の80%は上位商品の20%であげているなどの使われ方をしている。詳しくは下記を参照。パレートの法則 - Wikipediaこの80対20の法則は時間にも当てはまる。成果の80%は全行動…

前回のブログでリーダーとMGの違い。リーダーの資質、条件を伝えた。今回はどう部下と接するのが効果的か？と言う話にフォーカスする。コーチング、PM理論、サーバントリーダーなど多くの方法がある。上記を否定するつもりはない。しかし、盲目的に取り入れ…

あなたはリーダーですか？マネージャーですか？多くの人が混合しているリーダーとマネージャーの定義。リーダーなのかマネージャーなのかで仕事内容は違うのだ。リーダーは、やるべき『事』を決める。MGは、『事』を滞りなく進める。もっと分かりやすく言う…

2014年を漢字一文字で表すと・・「変」2014年のテーマは「変化」です。仕事もプライベートも。変化を取り入れ、積極的に物事を変えていく・・・。大きな目標を成し遂げるには変化しなければならない。変化しなければ結果は同じだ。・新しい事を学び、新しい…

サザエさん症候群とは・・・サザエさん症候群 - Wikipedia年末年始の気分が抜けない人も多いのではないだろうか？休み明けに憂鬱にならない為の対策は？対策の前になぜ憂鬱になるのかを考えなければならない。何人かに聞いたところ、「仕事が好きじゃない」…

今日は仕事始め。それぞれの目標を聞く機会があったのだけれど・・みんな計画がない。目標があってそれを達成するために計画がある。目標だけならただの願望だ。目標がゴールなら計画はプロセスだ。しかし目標を細分化したものを計画と呼んでいる企業、人が…

先日、下記のブログを読んで考えさせられた。人が死ぬ前に後悔する20のことhttp://blog.bumblebee-network.com/entry/20-things-people-regret-the-most-before-they-dieBest5は下記の通りになっている。1. 他人からどう思われているかを気にし過ぎなければ…

目標達成に必要なたった一つのこと。それは・・・「なぜ」と「なに」を理解すること。「なぜ」とは目標の本質だ。なぜ目標を達成したいのか？目標達成の先にあるものは？を考える。「なに」とは具体的な行動だ。どうすれば目標を達成できるのか？ダイエット…

成功に欠かせない要因として、言葉、表情、態度、がある。この3つには計り知れない力が秘められている。まず、言葉の力から考えてみよう。発する言語を1番聞いているのは自分自身だ。「疲れた」「つまらない」「大変」などのマイナス言語はそのまま思考、行…

今、私は自由だ。本社は地方にあり営業として東京にいる。日々の活動は完全に任されている。家にいようが、カフェにいようが自由だ。こんな生活を周りは「自由でいいなぁ〜」という。私もそう思う。今、このブログを読んでくれている人たちも同じ感想だろう…

まず初めに「運とは何か」雨が降って運が悪いなぁ〜、信号にひっかかって運が悪いなぁ〜、電車に乗り遅れて運が悪いなぁ〜、などがある。多くの人が物事が起きると同時に植え付けられた感情が沸き起こる。電車に乗り遅れる＝運が悪い、と！事象＝植え付けら…